دوره 5، شماره 21 - ( تابستان 1385 )                   جلد 5 شماره 21 صفحات 38-9 | برگشت به فهرست نسخه ها

XML English Abstract Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

Ahmadi B, Tabibi J, Mahmoodi M. (2006). Designing a Model of Administration Structure for Iranian Women's Health Development. refahj. 5(21), 9-38.
URL: http://refahj.uswr.ac.ir/article-1-2043-fa.html
احمدی بتول، طبیبی جمال الدین، محمودی محمود. الگوی ساختار مدیریت توسعه سلامت زنان ایران رفاه اجتماعی 1385; 5 (21) :38-9

URL: http://refahj.uswr.ac.ir/article-1-2043-fa.html


چکیده:   (5394 مشاهده)

طرح مسئله: در این مقاله با مقایسه ساختار سازمانی مدیریت توسعه سلامت زنان در کشورهای کانادا، امریکا، ژاپن و انگلستان، الگوی مناسب ایران طراحی گردید. روش: در این مطالعه توصیفی تطبیقی تلاش شده است تا با تمرکز، مقایسه و تحلیل محتوایی متون داخلی و خارجی، نتایج عینی از موقعیتهای موجود ارائه شده سپس با استفاده از تکنیک دلفی در طراحی، الگوی مناسب و کاربردی در کشور ب هکار برده شود. یافت هها: نتایج نشان داد که وضعیت مدیریت توسعه سلامت زنان کشورهای امریکا و کانادا نسبت به انگلیس و ژاپن متمرکز و هماهن گتر است. الگوهای جدید ارائه خدمات و اشکال نوین سازمانی ویژه سلامت زنان در امریکا و کانادا نسبتًا موفق بوده و نتایج خوبی را نشان داد هاند. کشورهای ژاپن و انگلستان نیز با توجه به ویژگیهای نظام بهداشت و درمان خود با برنام ههای خاص سلامت مادر و کودک در این مسیر حرکت م یکنند. نتای . ج: الگوی پیشنهادی ساختار تشکیلاتی با توجه به اصول منتج از یافت ههای پژوهش و مطابق با شرایط ایران طراحی گردیده است

متن کامل [PDF 2561 kb]   (2321 دریافت)    
نوع مطالعه: اصیل | موضوع مقاله: رفاه اجتماعی
دریافت: 1394/6/11 | پذیرش: 1394/6/11 | انتشار: 1394/6/11

ارسال پیام به نویسنده مسئول


بازنشر اطلاعات
Creative Commons License این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است.

کلیه حقوق این وب سایت متعلق به فصلنامه رفاه اجتماعی می باشد.

طراحی و برنامه نویسی : یکتاوب افزار شرق

© 2024 CC BY-NC 4.0 | Social Welfare Quarterly

Designed & Developed by : Yektaweb